Der ambulante Pflegedienst besteht aus insgesamt 5 Dependancen, wir sind zudem langjähriger Ausbildungsbetrieb.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams
eine Pflegefachkraft (m/w/d)
in Voll- und Teilzeit
oder auf Minijobbasis
Deine Aufgaben:
- Durchführung der fördernden und aktivierenden Pflege
- Fachpflegerische Tätigkeiten wie z.B. Injektionen, Blutdruckmessung, Medikamente richten, verabreichen und überwachen
- Spezielle Behandlungspflege, u.a. Versorgung von Patienten mit parenteraler Ernährung
- Grundpflege, wie z.B. Unterstützung beim An- und Auskleiden und der Körperpflege
- Spezielle Fachpflegen (Aromapflege, Bobath)
- Individuelle Beratung der Patienten und deren Angehörigen
- Kontaktaufnahme und Kooperation mit allen Hausärzten und Kooperationspartnern
- Durchführung der Pflegedokumentation in der mobilen Datenerfassung, Leistungen erfassen und Erstellung von Pflegeberichten
- Pflegeplanung und Evaluation über PC
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum ex. Altenpfleger (m/w/d), ex. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder zur ex. Krankenschwester (m/w/d)
- Wünschenswert sind Fortbildungen in Kinästhetik
- Eigenverantwortliches Handeln und ein kooperatives Arbeiten
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Emphathiefähigkeit
- Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
- Wiedereinsteiger sind herzlich Willkommen
- Führerscheinklasse B
- Bereitschaft zum Schichtdienst
Wir bieten Dir:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Du im privaten Umfeld unserer Patienten wahrnimmst und in der Du eigenverantwortlich handelst
- Einen Wunschdienstplan
- 30 Tage Urlaub
- Ein Smartphone zur mobilen Datenerfassung und zur privaten Nutzung
- Einen Zuschuss zu ausgewählten Fitnessstudios in der Region und ein zusätzliches Gesundheitspräventionsangebot
- Ein interessantes Fortbildungsangebot wie z.B. jährliche Workshops in Kinästhetik
- Weiterbildungsmöglichkeiten wie Praxisanleiter (m/w/d), Wundexperte (m/w/d), Fachkraft Palliativ Care (m/w/d)
- Wöchentliche Teammeetings und Praxisreflektionen
- Eine betriebliche Altersversorgung ab dem 1. Tag
- Ein leistungsgerechtes Einkommen nach dem DRK-Reformtarifvertrag in einer Gehaltsspanne von 2.922,92€ Brutto - 3.653,60€ Brutto monatlich in Abhängigkeit von der Berufsausbildung und der beruflichen Erfahrung und eine Pflegezulage von 150,00€ monatlich